Les PME-TPE de l'Essonne et la crise

Résultats des élections prud'homales du 3 Décembre dernier

Tout s'est déroulé comme prévu sauf dans les sections 'Activités diverses' de Longjumeau et d'Evry. En effet, la liste des Employeurs de l’Economie Sociale déposée in extremis, et celle des Employeurs Indépendants ont mis à mal celle de l’Union pour les Droits des Employeurs (Medef + CGPME + UPA).

Notre liste commune dans cette activité n’a obtenu que 2 places à Longjumeau et 7 à Evry…

 

Qu'est ce que la liste des Employeurs de l'Economie Sociale ? Un bon exemple caricatural :

le délégué CGT travaillant à Air France qui est Président du club de boules de Champlan et du fait autorisé à postuler en tant qu'employeur car il emploie une secrétaire à temps partiel 1h par semaine dans son club !!! Nul doute que dans ce cas la parité employeur - salarié n'est pas respectée lors des jugements...Nous avions déjà un noyau dur à Longjumeau, qui a réussi à débouter le CNE (rappelons le), ce n'est pas près de s'arranger...

 

Qaund on pense que les salariés n'ont voté qu'à 22% au lieu de 37% pour la mandature précédente...tout le monde s'en fout, les Prud'hommes resteront le Jackpot du salarié qui a tout intérêt à systématiquement saisir le conseil puisque au pire du pire, il ne gagne pas...alors qu'il a engendré des frais de procédure à la charge de l'entreprise qui participe d'ailleurs bien souvent aux siens (Article 700) !!! Mais vous conviendrez quand même que les salariés auraient pu avoir la décence de venir voter un peu plus massivement...enfin la CGT est contente, elle a obtenu une croissance de ses voix dans un contexte de baisse de participation des salariés, cela m'amuse beaucoup !!! Est ce à dire que ce vote n'a représenté que des voix de revendication ? allez je me lache, et si on mettait le feu au droit du travail et par la même occasion aux tribunaux des prud'hommes !!! désolé...

 

Consultante en RH : une fonction externalisée qui prospère

Lorsque l'on interroge Chantal Commeret, membre de Puzzle et Consultante spécialisée en Ressources Humaines, au sujet de son vécu face à la crise économique on recueille un avis tout à fait surprenant. Pour elle la crise est bénéfique. Pourquoi ?

Tout simplement parce que ses clients, des PME de 50 à 150 personnes, se sont recentrés depuis plusieurs mois sur le cœur de leur activité, en mobilisant leur attention et leurs moyens sur tout ce qui participe très directement à la rentabilité de leur entreprise, et en laissant un peu sur le bord du chemin toutes les tâches qui ne sont pas directement en prise avec cet objectif. Entre autres la gestion des Ressources Humaines, et c’est là que l’expérience de Chantal apporte des solutions à la fois souples et efficaces aux dirigeants des PME qui utilisent ses services. Elle se substitue à eux pour cette fonction et leur évite de laisser à l’abandon des tâches qui ne sont peut-être pas essentielles dans l’immédiat mais qui le sont sûrement pour le moyen et le long terme. Alors non seulement elle développe son activité mais elle préserve l’avenir de ses clients.

Faire des PME les "championnes de demain", il y a un rapport qui dit comment!

Grégoire Chertok, Pierre-Alain de Malleray et Philippe Pouletty, viennent de rendre un rapport sur "Le financement des Petites et Moyennes Entreprises."

Rapport dans lequel ils expliquent en substance que les PME françaises "peinent à se développer pour atteindre la taille critique nécessaire pour devenir les champions de demain", et que les barrières sont à rechercher "dans les fonctionnement des différents marchés : biens et services, travail et financement".

Grégoire Chertok, Pierre-Alain de Malleray et Philippe Pouletty explorent différentes pistes pour abaisser les barrières; "le développement du capital-risque, émergence de marchés financiers alternatifs, redéploiement et évaluation des politiques d’aides à la R&D, réforme de la loi des faillites, essor de la dette mezzanine et de l’affacturage."

Ce rapport a été présenté à Eric Besson et Novelli le 4 novembre dernier. Il est consultable ici.

Les députés UMP testent à l'Assemblée Nationale les mesures anti crise qui seront présentées par Sarkozy demain à Douai?

A la veille du déplacement à Douai du chef de l'Etat où il est censé annoncer une batterie de mesures anti crise, des députés UMP ont fait ce midi à l'Assemblée Nationale quelques suggestions afin d'alléger la pression sur les PME.

Tout ça passerait par une "brigade de sauvetage des PME" qui serait composée d'une douzaine de personnes placées sous l'autorité du médiateur du crédit, René Ricol, lui-même censé surveiller la manière dont les banques aidées par l'Etat fournissent du crédit aux entreprises.

Une brigade qui aurait pour objectif de "faire remonter" les dysfonctionnements existants au sein de chaque département - ça ne vous rappelle rien !!! - et de s'assurer que l'enveloppe de 22 milliards d'€uros destinés aux PME "soit bien distribués aux PME et non aux sociétés intermédiaires".

Les députés UMP ont également suggéré que l'Etat renonce "temporairement à être le créancier prioritairement honoré".

Si on en croit la presse, abondante sur le sujet, la députée UMP d'Eure-et-Loir, Laure de La Raudière, aurait même précisé "il faut faire en sorte que l'Etat ne soit plus le premier créancier honoré pour éviter les faillites en chaîne des entreprises, il vaut mieux que la PME paye d'abord un fournisseur plutôt que l'Etat". Voeux pieu ???

Autres propositions, la mise en place "des différés de paiement des créances d'Etat : impôts, Urssaf, taxe professionnelle, pendant six à sept mois pour apporter de la trésorerie aux entreprises", ou encore "un fonds de garantie vis-à-vis des assureurs crédit" ...

En attendant, si vous avez des commentaires, ou des suggestions à faire sur ces belles propositions, ne vous gênez pas ! La suite plus concrête j'espère demain...

Banques: des nouvelles...du front !

Pour ce post je me fais scribe et ne fais que relayer des informations que m'a transmis Patricia Lamy de l'entreprise Arc en Ciel Communication.

Patricia est hébergée dans une pépinière à Gif-sur-Yvette et de ses discussions elle a relevé quelques exemples révélateurs de la situation économique nationale... avec en préambule  le souhait des entreprises qui témoignent de ne pas être citées nomément "par crainte de représailles de la part de leur banque..."

Ambiance !

Le 1er cas concerne une entreprise qui a reçu une proposition de prêt début septembre, pour un achat de matériel ou des travaux. "Après envoi d’un devis, pas de réponse pendant un mois et demi, puis une fin de non recevoir parce que les travaux concernent une modification de l’habitat du dirigeant pour aménager des locaux professionnels. Ceci bien que l’entreprise ait créé un établissement au lieu indiqué, qu’il existe un bail, et que la totalité du sous-sol soit effectivement transformé en local professionnel (bureaux + ateliers)."

Mais dans ce cas précis, le ciel pourrait s'éclaircir, Patricia nous rapporte en effet, que suite à "la menace du dirigeant de contacter la médiation du crédit, il semble que la situation s’arrange !"

Le 2ème cas a trait au renouvellement d'un crédit auto (LOA). Il s'agit de la location longue durée d’un véhicule neuf de même catégorie que l’ancien, avec des mensualités du même montant (donc remplacement et non ajout d’échéances et alors que la LOA actuelle se termine sans souci), la liste des pièces à fournir pour le renouvellement du crédit est impressionnante : bilan 2007, statuts, Kbis évidemment, mais aussi : relevés bancaires personnels du dirigeant, tableau d’échéance du prêt de son habitation, de tous des prêts personnels éventuels, livret de famille… Et demande de caution personnelle. + demande à son comptable d’un bilan prévisionnel 2008 !

Bref pour cette situation c'est ceinture ET bretelles !

Le dernier cas est "malheureusement" beaucoup plus fréquent il s'agit de la diminution du montant de la facilité de caisse "sans motif exprimé clairement...."

Si vous aussi pour avez des exemples de ce type ou d'autres, n'hésitez pas à le dire ici !

Pas que les banques....

Deux entreprises du Magellan ont eu  aujourd'hui la désagréable surprise de constater que les fabricants (verrerie, et matières plastiques) ont appliqué une augmentation de 17 % sur les prix de leurs matières. Leurs arguments : moins de vente, donc moins de marge !!!

Les entreprises qui sont  des distributeurs doivent elles revendre à perte (ce qui est interdit) ou bien répercuter cette augementation auprès de leurs clients ? Les clients accepteront-ils cette hausse ?

Bonne nouvelle par contre, les banques appellent les dirigeants et proposent des facilités de caisse et des ouvertures de crédit, cette proposition est faite sans qu'il y ait une demande au préalable du dirigeant.

Mes petits dormez tranquilles nous sommes maintenant là pour vous proposez des solutions..... La crise n'aurait-elle pas un bienfait également ?

Martine CARTAU-OURY

Directrice du Magellan

Toutes les occasions sont bonnes pour faire du business ...

La crise profite à certains d'une manière inattendue en ce qui me concerne: je viens de recevoir un mailing commercial de la part d'une entreprise ayant pignon sur rue, me proposant carrément la liste des entreprises en redressement ou en liquidation judiciaire sur l'Essonne et même sur Montgeron, ville du siège social de boocan.com, avec la particularité d'avoir accès à la liste des actifs à céder et obtenir les coordonnées des liquidateurs judiciaires !

En dehors du fait que bien entendu ce mailing est non sollicité, qu'il n'existe pas de sot métier et qu'il faut bien vivre comme on dit, je ne peux m'empêcher d'être choquée en mon for intérieur.

Je n'irais pas jusqu'à penser à des charognards, mais pas loin !

Les DRIRE mettent en place des "parrains PME"

La DRIRE Ile-de-France a mis en place des..."parrains PME", qui ont pour mission "d’apporter des  réponses aux attentes des PME notamment pour les aider à anticiper leurs difficultés."

Des parrains qui doivent également aider à orienter les PME vers des intervenants « experts ».

Ce dispositif propose aux PME un contact personnalisé au sein des administrations selon la nature des difficultés rencontrées.

Chaque DRIRE a désigné "son parrain PME" et celui d'Ile-de-France s'appelle Pierre CHARPENTIER. Il est joignable au 01 44 59 48 85 - fax: 01 44 59 47 56 - mél: pierre.charpentier@industrie.gouv.fr

Est-ce que vous avez dû tester le site du médiateur du crédit ?

Le site du médiateur du crédit est en ligne depuis le 14 novembre dernier. Il a été mis en place par le ministère des Finances.

Est-ce que certains d'entre vous ont eu l'occasion - l'obligation - de le consulter et de solliciter le médiateur et pourraient en parler ici?

PUZZLE = pièces variées + fortes liaisons

Quand on pose la question aux entreprises membres de l’association Puzzle sur leur situation face à la crise financière et économique, leurs réponses sont très diverses. Pour certains l’accès au crédit se durcit, pour d’autres c’est le carnet de commandes qui fond, mais pour d’autres encore c’est une opportunité que cette crise qui peut générer de nouvelles affaires, en particulier dans le domaine des services… Difficile de faire une synthèse en restant dans les généralités, aussi pour alimenter ce blog, nous envisageons de discuter secteur par secteur, en nous appuyant sur le vécu de nos adhérents.

 

Ce qui reste malgré tout commun dans cette diversité c’est la volonté de se battre pour passer ce cap difficile et pour en sortir encore plus fort. Et ça, c’est tout l’intérêt de vivre en association, alors battons nous, renforçons nos réseaux, et épaulons ceux qui sont sérieux et qui traversent des difficultés mettant en cause leur avenir.